Quer saber como mudar de carreira? Lançar-se em uma carreira nova e melhor envolve networking, retrabalho de currículo, definição de metas específicas e manter suas paixões em mente. Toda jornada começa com um único passo – leia este artigo para dar o seu.
Mestre de Certificação
Onde começo minha mudança de carreira? 6 etapas para começar
A hora é agora. Você fez uma busca interior, se autoavaliou e pesquisou e está pronto para agir em direção ao início de sua nova carreira. Não sabe por onde começar? Há uma série de coisas que você pode começar a fazer agora mesmo para ajudar a ir do ponto A (o emprego que você tem) ao ponto B (o emprego que você quer). Siga estas etapas para dar o pontapé inicial para conseguir o emprego dos seus sonhos.
- Conecte-se com pessoas na sua área desejada Não podemos exagerar os benefícios de fazer networking e promover relacionamentos com pessoas na sua área desejada. Em primeiro lugar, o networking lhe dará uma ideia melhor de como é realmente a carreira e se ela se alinha com sua visão e objetivos. Em segundo lugar, o networking pode ajudá-lo a colocar o pé na porta para conseguir entrevistas com base nas recomendações de seus contatos profissionais. Idealmente, para expandir seu alcance, você deve fazer networking online e pessoalmente. O LinkedIn realmente pode dar um impulso ao seu jogo de networking, então certifique-se de atualizar seu perfil e entrar em contato com qualquer uma de suas conexões que possa apresentá-lo a pessoas relevantes para sua busca de emprego. Também não é uma má ideia se conectar com profissionais em sua área por meio de Grupos do LinkedIn ou no Meetup. Eles podem lhe dar acesso a ofertas de emprego que não são anunciadas em sites como o Indeed, e podem alertá-lo sobre quaisquer eventos profissionais presenciais. Depois de cobrir suas bases de networking online, leve as coisas para o offline e participe de eventos para conhecer e se misturar com as pessoas. Se você encontrar alguém que tenha o cargo que você quer, pergunte se ele pode se encontrar com você para um café e uma entrevista informativa para aprender sobre como mudar de carreira. Pergunte a ele sobre o que ele faz, como chegou lá e se ele sabe de alguma vaga de emprego. Descobrir como outras pessoas começaram na sua indústria de escolha ajudará você a obter insights sobre o que você precisa fazer para se tornar mais comercializável.
- Renove seu currículo Se seu currículo ainda for adaptado ao setor em que você trabalha, provavelmente precisará dar uma repaginada. Em geral, você vai querer destacar as habilidades transferíveis e interpessoais que você tem atualmente e que o tornariam um candidato mais desejável para o trabalho que deseja. Você também vai querer destacar todas e quaisquer suas realizações tangíveis em cargos anteriores. Quanto mais números e estatísticas em seu currículo, melhor. Seus futuros empregadores vão querer saber que você entrega resultados tangíveis e, no final das contas, provará ser um funcionário motivado e produtivo. Para mais dicas de currículo, confira “ Como escrever um currículo quando você muda de carreira ”.
- Teste sua nova carreira Só porque não lhe ofereceram o trabalho de tempo integral que você quer, não significa que você não pode experimentar algumas das coisas que você fará enquanto espera. Procure oportunidades de voluntariado ou estágios de meio período relacionados à carreira que você quer, que o ajudarão a obter a experiência valiosa que os empregadores estão procurando enquanto você navega como mudar de carreira completamente. Se você teve uma entrevista informativa com alguém em uma função como a que você está procurando e sente que tem um bom relacionamento, pergunte se você pode acompanhá-lo para ver o que ele faz. Você também pode encontrar oportunidades freelance ou funções de meio período que você pode encaixar em sua agenda regular para obter a experiência que você precisa. Verifique os quadros de empregos e ofereça seus serviços para empresas locais. Você nunca sabe quais oportunidades podem surgir em seu caminho.
- Considere opções de treinamento Se você espera conseguir um emprego em um setor drasticamente diferente do seu atual, a experiência de voluntariado, freelance e estágio por si só pode não qualificá-lo para cargos. Para áreas altamente técnicas, como TI e assistência médica, você pode precisar concluir algum tipo de treinamento. Em "Como mudar sua carreira em 7 etapas", falamos sobre pesquisar o tipo de habilidades e treinamento de que você precisará para se qualificar para a posição desejada. Agora é hora de descobrir quais escolas e organizações oferecem esse treinamento, quanto custa, quando é oferecido e quanto tempo leva. Muitos programas e aulas de treinamento on-line podem ser concluídos de forma assíncrona - em outras palavras, em sua própria programação. Os programas presenciais provavelmente têm horários menos flexíveis, exigindo que você dedique tempo a cada semana para reuniões e aulas. Você pode até encontrar cursos on-line gratuitos, como MOOCs ou OpenCourseWare do MIT, que podem expô-lo a alguns dos fundamentos do seu campo desejado da perspectiva de educadores de classe mundial.
- Defina metas SMART Como você deve saber, as metas SMART são específicas , mensuráveis , atingíveis , realistas e com prazo determinado. Elas são o tipo de meta que gera resultados porque aderem a um plano de ação e exigem que você seja eficiente. Ao definir metas para mudar de carreira, certifique-se de que sejam específicas. Considere em quais programas de treinamento específicos você deseja se inscrever ou eventos de networking dos quais deseja participar, por exemplo. E então pense em quantos meses você espera passar em programas de treinamento ou em quantos eventos de networking deseja participar. Observe sua agenda e certifique-se de que as metas que você está definindo sejam realistas e atingíveis. É uma boa ideia dividir sua meta geral de mudar de carreira em partes menores. Por exemplo, você pode decidir se concentrar no treinamento primeiro e depois passar para o networking. Dentro de cada categoria, defina metas SMART e acompanhe seu progresso. Por fim, dê a si mesmo um cronograma geral para sua mudança de carreira. O cronograma de cada pessoa varia dependendo de fatores externos, mas pode ser benéfico definir metas específicas em prazos de 3, 6 e 12 meses.
- Não perca de vista o que você realmente quer Lembre-se do motivo pelo qual você está mudando de carreira em primeiro lugar: para se tornar mais feliz e realizado no trabalho e em geral. Não importa quanto tempo leve ou os desafios que você encontre, tenha em mente o que você aprendeu sobre o que o faz feliz, como você quer que sua vida seja, o que é importante para você e quanto dinheiro você precisa levar para casa para viver sua melhor vida. Se você estiver inseguro sobre uma decisão, considere o que você quer e o que você determinou em suas metas de carreira. Esses fatores o guiarão em direção à decisão certa. Qual caminho o levará mais perto de sua meta?
Se você ainda está se perguntando “qual é o trabalho certo para mim?” e tentando descobrir exatamente o que você quer de uma nova carreira, não deixe de ler nosso artigo “Como mudar sua carreira em 7 etapas”.
Se você já tem uma visão clara da carreira dos seus sonhos, certifique-se de não comprometer isso ou pular etapas para acelerar o processo. Se você se apegar aos seus objetivos e se esforçar, as chances são de que tudo se encaixe.
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